Aktuelles

So genannte "weiche Faktoren" wie Arbeitszufrie-
denheit und Gesundheitsmanagement sind für die Arbeit wichtiger geworden - dies zeigt das aktuelle Trendbarometer des ifaa, das zentrale Einflussfak-
toren der Arbeit untersucht.

Das Institut für angewandte Arbeitswissenschaft befragte dafür im De-
zember 2012 knapp 700 Experten. Das Trendbarometer Arbeitswelt wurde seit Mai 2009 bereits acht Mal durchgeführt.

Nach wie vor bedeutsam sind Aspekte der Arbeitsorganisation - wie zeit-
liche Flexibilität - oder Führung. Als besonders relevant wird auch das Thema "Demographische Entwicklung" angesehen - allerdings eher für große Unternehmen. Damit scheint die Bedeutsamkeit dieses Themas leider noch nicht in allen Organisationen angekommen zu sein.

Wir beraten Sie gerne bei allen Fragen rund um Gesundheit und Zufriedenheit am Arbeitsplatz und freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme!.

zum ifaa-Trendbarometer Dezember 2012